Bij Kinderhulp vinden we dat ieder kind erbij hoort en gelijke kansen verdient. Toch groeien in Nederland ruim 300.000 kinderen en jongeren op in armoede. Kinderhulp biedt onvoorwaardelijke ondersteuning aan kinderen en jongeren tussen 0 en 21 jaar die opgroeien in armoede, zodat ook zij kunnen meedoen en zich optimaal kunnen ontwikkelen tot veerkrachtige, gezonde en kansrijke jong volwassenen.

In ons team innovatie en programma’s is er ruimte voor een ondernemende projectleider die richting geeft, verbindt en samen met collega’s projecten bouwt die het verschil maken.

Jouw rol als Impact Projectleider

In deze rol geef je leiding aan maatschappelijke impactprojecten die gericht zijn op het realiseren van duurzame verbetering voor kinderen en jongeren die opgroeien in armoede. Je pakt impactdossiers op en werkt deze uit tot concrete, goed georganiseerde projecten: van het scherp definiëren van het maatschappelijke vraagstuk en de beoogde impact tot het organiseren van een effectieve aanpak en samenwerking.

Je brengt structuur aan, creëert beweging en verbindt de verschillende vakgebieden binnen Kinderhulp. Je werkt nauw samen met collega’s uit andere afdelingen, zoals beleidsadviseurs, fondsenwervers en communicatiespecialisten. En zorgt dat iedereen vanuit een gezamenlijke ambitie toewerkt naar maximaal resultaat.

Daarnaast werk je actief samen met externe zakelijke stakeholders en maatschappelijke organisaties. In die samenwerking zoek je naar schaal, versterking en langdurige impact, zodat projecten niet alleen succesvol zijn op korte termijn, maar bijdragen aan grotere en duurzame verandering voor de doelgroep.

De komende jaren werken we steeds meer vanuit duidelijke impactdossiers en professionaliseren we het impactgericht werken verder. Jij geeft richting, zet lijnen uit en bouwt mee aan een stevig fundament voor duurzame impact.

Kerntaken

• Je zet maatschappelijke impactprojecten op en leidt ze van begin tot eind: van ambitie en impactanalyse tot planning, uitvoering en evaluatie.
• Je vertaalt kansen en inzichten uit onderzoek, impactdossiers en strategische keuzes naar een concreet en uitvoerbaar projectplan, inclusief doelen, aanpak, samenwerking en budget.
• Je brengt mensen en disciplines bij elkaar, stimuleert samenwerking en houdt steeds focus op resultaat, impact en haalbaarheid.
• Je stuurt op resultaat en bewaakt de voortgang, kwaliteit en het budget van jouw projecten en zorgt dat de juiste informatie tijdig gedeeld wordt binnen de organisatie.
• Je bouwt en onderhoudt relevante relaties met interne en externe stakeholders en bent een zichtbaar aanspreekpunt voor alle betrokkenen.
• Je schakelt rechtstreeks met het MT en de Directeur-Bestuurder en rapporteert over de resultaten en vervolgstappen van jouw projecten.

Wat vragen wij van jou

Je bent iemand die bouwt, verbindt en beweging creëert, maar ook richting geeft en besluiten durft te nemen. Je krijgt energie van het realiseren van concrete en meetbare impact, werkt gestructureerd en planmatig en stuurt projectteams doelgericht aan. Je bent een stevige projectprofessional die bewust kiest voor een organisatie met een maatschappelijk hart en onze missie actief uitdraagt.

Daarnaast heb je:

• Minimaal hbo+ werk- en denkniveau en ervaring met projectmatig werken en projectmanagement.
• Ervaring in het organiseren, plannen en managen van (maatschappelijke) projecten, waarbij je leiding geeft aan projectteams en samenwerkt met interne afdelingen en externe partijen.
• Het vermogen om kansen en inzichten uit onderzoek, impactdossiers en strategische keuzes te vertalen naar heldere plannen en realistische stappen. Sterke communicatieve vaardigheden en gevoel voor samenwerking binnen een multidisciplinaire organisatie.
• Een proactieve, verbindende en organisatie sensitieve houding.
• Affiniteit met maatschappelijke vraagstukken en het verlangen om iets te betekenen voor kinderen en jongeren in financieel kwetsbare situaties.
• En natuurlijk breng je kwaliteiten mee die ons verrassen en die een waardevolle aanvulling zijn op ons team.

Wat krijg je van ons

Je start met een tijdelijk contract van 28 – 32 uur per week, uiteraard met de intentie tot een vast dienstverband. Je ontvangt een salaris tussen € 3.696,72 en € 5.745,87 bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek, afhankelijk van jouw ervaring en kennis.

Daarnaast bieden we fijne secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals:

• een collectieve pensioenregeling.
• 8% vakantietoeslag en 8,3% eindejaarsuitkering.
• een thuiswerkvergoeding en de mogelijkheid tot hybride werken.
• een persoonlijk opleidingsbudget en inspirerende kennissessies.
• een fietsregeling (vanaf je 2^e contract), vers en gratis fruit op het werk en een gezellige werksfeer met regelmatige teamuitjes.

Je standplaats is Deventer, waar je samenwerkt met een klein en betrokken team dat zich met overtuiging inzet voor alle kinderen in Nederland. Tegelijkertijd bieden we de ruimte om hybride te werken, zodat je werk en privé goed kunt combineren.

Iets voor jou?

Wil jij bijdragen aan een Nederland waarin elk kind kan meedoen? Dan maken we graag kennis met jou! Heb je vragen of wil je eerst even sparren? Neem gerust contact op met: Jacqueline Kremer-Duzijn, Hoofd Bestedingen,  tel; 06 – 481 34 581 of met Renate Haarman, HR adviseur tel; 06 – 4123 2541.

Deze functie vraagt om initiatief, visie en het vermogen om impact te realiseren. Daarom vinden we het belangrijk dat jouw reactie laat zien wie jij bent en wat jou aanspreekt in deze rol. Stuur ons je motivatie en cv uiterlijk 7 april 2026 via [email protected]. We kijken uit naar je reactie.

Kinderhulp is er voor de generatie van de toekomst! Wil je meedoen?