1 op de 12 kinderen groeit op in armoede in Nederland. Dat zijn ruim 300.000 kinderen tot 21 jaar. Kinderhulp helpt met iets groots, of iets kleins. Een dagje uit bijvoorbeeld, een fiets, leesboek, warme winterjas of (benodigdheden voor) een studie. Dingen die heel vanzelfsprekend lijken, maar dat allerminst zijn voor kinderen die opgroeien in armoede.

Let op: Deze vacature is gesloten. Je kunt niet meer solliciteren op deze functie.

Ben jij onze nieuwe Communicatiespecialist Projecten & Partners met gevoel voor plannen en coördineren en een bevlogen persoonlijkheid? Jij bent de expert op het gebied van projectmanagement, communicatie en verbinden van diverse partijen en helpt de projecten en partners van Kinderhulp op de kaart te zetten!

Wij zijn op zoek naar een:

Communicatiespecialist Projecten & Partners

Je bent verantwoordelijk voor alle communicatie rondom projecten en partners van Nationaal Fonds Kinderhulp en werkt hierin samen met diverse collega’s. Samen met het team bouw je aan het Kinderhulpmerk. Een merk dat impact maakt op de samenleving, zowel op de gezinnen die geholpen worden als op het brede Nederlandse publiek. Met jouw gevoel voor planning en coördinatie zet je met enthousiasme je schouders onder de praktische organisatie van diverse samenwerkingen en communicatieactiviteiten. Je stemt communicatieplanningen af met het team en extern betrokken partijen en denkt actief mee in het op de kaart zetten van zowel Kinderhulp als haar projecten en partners. Je bent een teamplayer, die proactief handelt, voorzien is van een vlotte pen en het grote plaatje ziet. Ook weet je als geen ander hoe je werelden aan elkaar moet verbinden.

Als Communicatiespecialist Projecten & Partners ben je onderdeel van de afdeling Communicatie (6 medewerkers) en werk je nauw samen met collega’s van de afdelingen Bestedingen en Fondsenwerving. De afdeling Communicatie is een stafafdeling die onder het Management Team valt en onder leiding is van de Communicatiemanager. Je toekomstige collega Noëmi (35) vertelt waarom zij al 3,5 jaar met veel plezier als online communicatiemedewerker bij Kinderhulp werkt: “Op de afdeling communicatie werken we allemaal vanuit ons eigen specialisme. Maar we zijn écht een team. Samen bouwen we aan een sterk Kinderhulpmerk en een mooiere wereld.”

Wat ga je doen?

  • Je doet de coördinatie en uitvoering van het communicatiestuk van eigen projecten van Kinderhulp en projecten die voortkomen uit de samenwerking met diverse partners;
  • Je regelt de praktische uitvoering van communicatieactiviteiten met partners, zoals bekendmaking van een samenwerking of de communicatie over een gezamenlijke actie;
  • Je schakelt tussen diverse partijen (zowel collega’s als externen) om te zorgen dat alles volgens de door jou opgestelde communicatieplanning – en binnen het budget – verloopt;
  • Je maakt zonder moeite teksten, scripts en draaiboeken die aansluiten bij het doel van Kinderhulp;
  • Je levert content voor onze (online) communicatie over de projecten en partners.

Wie ben jij?

  • Communicatief sterk en taalvaardig;
  • Goed in control als het gaat om je eigen projecten. Plannen en coördineren zit in je DNA;
  • Flexibel en veerkrachtig, je kunt je makkelijk bewegen tussen verschillende partijen met verschillende doelen;
  • Daadkrachtig, je durft onderbouwd ‘nee’ te zeggen om voor het meest optimale resultaat te gaan en weet tegelijkertijd de goede relaties in stand te houden;
  • Je weet je boodschap op een aansprekende manier over te brengen, zowel schriftelijk als mondeling.

Wat vragen wij?

  • HBO werk- en denkniveau, in de richting van communicatie;
  • 3-5 jaar werkervaring in een soortgelijke functie;
  • Woonachtig in Deventer of nabije omgeving;
  • In bezit van een rijbewijs.

Wat bieden wij?

  • Een afwisselende en uitdagende baan voor 24-32 uur per week;
  • Een contract voor 7 maanden, met de intentie tot verlenging en vast contract;
  • Een salaris dat, afhankelijk van ervaring, tussen de € 2.900,- en € 3.300,- bruto ligt o.b.v. een fulltime dienstverband (36 uur);
  • Aanvullende arbeidsvoorwaarden zoals een collectieve Pensioenregeling, 8% vakantietoeslag, 8,3% eindejaarsuitkering, loopbaanbudget, fietsregeling, gedeeltelijke thuiswerkmogelijkheden;
  • Een informele werksfeer en een enthousiast en gedreven team van collega’s.

Is dit jouw baan?

Solliciteer dan snel! Dit kan tot en met zondag 1 mei 2022. Stuur jouw motivatiebrief en CV naar [email protected] t.a.v. Erna Metz (Officemanager/HR). De gesprekken vinden fysiek plaats bij ons op kantoor in Deventer. Het eerste gesprek op dinsdag 3 mei of donderdag 5 mei, het tweede gesprek op maandag 9 mei. Houd je hier alvast rekening mee? Mocht je op één van deze data niet kunnen, vermeld dit dan in je sollicitatiebrief.

Let op: Deze vacature is gesloten. Je kunt niet meer solliciteren op deze functie.

Meer weten?

Wil je meer informatie over de functie? Dan kun je terecht bij Irene Boersma (Communicatiemanager) en/of Erna Metz (Officemanager/HR), beide telefonisch bereikbaar via 0570 – 611 899.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.